برچسب: شایسته سالاری

شایته سالاری به شیوه‌ای از مدیریت گفته می‌شود که در آن دست‌اندرکاران بر پایه توانایی، تخصص و شایستگی‌ها‌شان برگزیده می شوند و موقعیت اجتماعی و نسبت های خویشاوندی و یا قدرت مالی شان در این گزینش نقشی ندار

در زندگی اجتماعی همیشه داشتن رابطه با دیگران می‌تواند انجام کارها و رسیدن به مقاصد را آسان‌تر کند. خیلی از کارهای اجتماعی در مراکز و سازمان‌های مختلف از طریق روابط آسان تر حل و فصل می‌شوند.